莲塘街道“政策+规划+技能”三线赋能打造家门口就业“充电站”

莲塘街道发言人

  “老师讲得很清楚，之前模糊的地方现在都搞懂了，特别是自己每月缴费部分的变化，心里终于有底了。”近日，在莲塘街道畔山社区举办的社保新政解读讲座上，居民杨小姐的感慨，道出了在场许多人的心声。与此同时，一场面向离校未就业毕业生、职场转型人员及待业居民的职业规划培训，也在辖区同步展开，为不同群体提供精准就业指导。此外，围绕数字技能提升的“AI+”公益课堂，正帮助居民打开通往新经济形态的大门。

  这正是莲塘街道着力构建的“家门口”就业服务网络中的活动场景。街道通过系统化、多层次的服务举措，将政策解读、职业规划与技能赋能直接送到居民身边，切实回应其在就业与创业过程中面临的实际需求。

  政策直通车：社保解读，从困惑到明白

  社保政策关系到每位劳动者的切身利益。1月26日，莲塘街道畔山社区党群服务中心开展“解读社保新政，乐享惠民保障”专题讲座，聚焦居民普遍关心的实际问题，由专业社工邀请社区志愿者明老师担任主讲。

  讲座围绕“缴费标准变化”“单位与个人分摊比例”“深户与非深户参保差异”等核心内容展开系统解读。针对备受关注的养老保险问题，讲师通过具体数据推演退休待遇构成，将抽象的政策条文转化为一笔笔“看得见、算得清”的民生账。互动环节气氛热烈，居民们结合自身情况，积极咨询养老保险接续、灵活就业人员参保等具体问题。针对性的解答，有效消除了大家对政策变化的疑虑，也增强了他们用好社保政策的信心。

  职业指南针：面向全人群的规划与技能赋能

  为满足辖区内多样化群体的就业需求，莲塘街道近期举办了“助力职业成长：全人群免费职业规划与指导培训”活动。街道通过发送2600余条政务短信进行广泛宣传动员，最终吸引约50位居民到场参与。

  本次培训特邀深圳市企业人力资源创新与发展专家担任主讲，课程以“现实挑战—发展机遇—实践路径”为核心框架，全程注重实操与落地。讲师结合最新就业市场数据，深入解析当前就业形势与实际难点，引导学员理性看待行业变迁。与此同时，为精准对接数字时代技能需求，前期，莲塘街道就业驿站联合莲花社区推出了第二期AI公益培训课。课程通过案例解析、工具赋能与实操教学相结合的递进式授课，系统传授实用技能。一位参训居民感慨：“不用出镜，靠AI生成短视频就能学习引流变现。感谢社区！”此类培训不仅授人以渔，更在数字经济浪潮下，为待业人员配备了一把开启新世界的钥匙，助力其从技术的“旁观者”转变为“参与者”与“创造者”。

  服务新模式：打造“15分钟就业服务圈”

  莲塘街道系列就业服务活动，实质是对构建“15分钟就业服务圈”的持续深化与探索。通过将服务阵地延伸至基层末梢、群众身边，街道能够更精准地摸排就业需求、筹集岗位资源、并匹配以政策辅导、职业规划及前沿技能培训。

  这一模式打破了传统就业服务的时空限制，居民无需远行，即可在“家门口”获取一站式、多元化的就业支持。就业服务站不仅满足“找工作”的基本需求，更已成为政策咨询的窗口、技能提升的平台和创业交流的纽带。就业是最大的民生。莲塘街道通过深入挖掘社区内部潜力，将社保解读、职业规划与数字技能赋能有机结合，把公共就业服务精准送达居民身边，持续完善便民生活圈，全力打造名副其实、持续进化的“家门口就业服务站”。

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